Nieuws

Nieuwe loontabel per 1 november 2023 Naar aanleiding van de nieuw gemaakte afspraken over het loon is de cao 2022-2024 gewijzigd. De eerste wijziging gaat in per 1 november 2023; de basisuurlonen worden dan verhoogd met 3,5%. Hieronder vind je de Nota van wijziging. Hierin staan alle aankomende wijzigingen op een rijtje. De nieuwe cao-tekst […]

Nieuwe centrale vertrouwenspersonen Precies 20 jaar is Carla Goosen de centrale vertrouwenspersoon van de RAS geweest. Vanaf 1 september wordt haar stokje overgenomen en vernieuwd. Er komt namelijk een team van vertrouwenspersonen, aangestuurd door Margriet Maris. Als werknemer kun je zelf bepalen welke vertrouwenspersoon het beste bij jou past. In de komende tijd zullen zij […]

Onderzoek telescopisch wassysteem In opdracht van de RAS zijn vhp human performance en TNO bezig met een onderzoek naar de lichamelijke belasting van het telescopisch wassysteem bij glazenwassers. Doel is om na te gaan hoe de lichamelijke belasting verschilt bij het werken met verschillende hulpmiddelen, zoals het waspak en het exoskelet. Daarnaast zijn er groepsinterviews […]

Discussie over de indeling van je functie? De Commissie Functie-indeling van de RAS geeft duidelijkheid! Je werkgever deelt je in een functie in. Daaruit volgt de loongroep die voor jou van toepassing is. Hierdoor weet jij in welke functie je werkzaam bent en welk salaris je hoort te krijgen. De indeling wordt gemaakt op basis […]

Kalibratiesessies examinatoren Ook dit najaar worden er op verschillende locaties in Nederland zogenaamde kalibratiesessies met examinatoren gehouden. Doel van deze sessies is het synchroniseren van de opvattingen en zienswijzen ten behoeve van het beoordelen van examens van kandidaten. Daarnaast is het een goede mogelijkheid voor examinatoren om elkaar te ontmoeten en inzichten en ervaringen te […]

Vakmanschap! Het aantal schoonmakers met een diploma als bewijs van hun vakvaardigheden en vakkennis neemt gestaag toe. In april van dit jaar hadden maar liefst 85.000 schoonmakers een RAS-diploma in hun bezit! In de afgelopen 4 maanden heeft het RAS-Examenbureau bijna 2.500 mensen kunnen feliciteren met hun behaalde examen. Het meest uitgereikte diploma is die […]

Eindtermen voor de opleidingen (en examens) voor de schoonmaker in de zorg De afgelopen maanden heeft de RAS met specialisten uit zowel de gezondheidszorg als de zorg in een tweetal sessies gesproken over het beroep ‘schoonmaker in de zorg’. De essentie van het beroep en de daarvoor benodigde vakvaardigheden, vakkennis en professioneel gedrag van een […]

Tussentijdse wijzigingen cao schoonmaak- en glazenwassersbedrijf De cao 2022-2024 is gewijzigd. Er zijn door cao-partijen (Schoonmakend Nederland, FNV en CVN) betere afspraken gemaakt over het loon!   Het gaat om de volgende wijzigingen: Op 1 november 2023 verhoging van de basisuurlonen met 3,5%; Op 1 januari 2024 verhoging van de basisuurlonen met 3%; Op 1 […]

Nieuwe vertrouwenspersonen RAS per 1 september Per 1 september is Margriet Maris de nieuwe centrale vertrouwenspersoon bij de RAS. Je kunt bij haar terecht voor een vertrouwelijk gesprek op het gebied van ongewenst gedrag. Denk hierbij aan pesten, (seksuele) intimidatie, discriminatie, agressie of geweld. Margriet zal een pool van vier andere vertrouwenspersonen aan gaan sturen. […]

Groepsinterviews glasbewassing In opdracht van de RAS voeren TNO en vhp human performance een onderzoek uit naar de lichamelijke belasting van de glazenwasser. Doel is om na te gaan hoe de lichamelijke belasting verschilt bij werken met verschillende hulpmiddelen: het telescopisch wassysteem, een waspak en prismabril, een neksteun, een exoskelet, en een hoogwerker. Het onderzoek […]